2022年贵州黔西市中医医院招聘46人 二维码
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发表时间:2022-07-21 12:09来源:第医招聘 黔西市中医医院2022年面向社会公开招聘编外合同制工作人员实施方案 为优化配置我院人才队伍,根据医院工作发展需要,经医院研究决定,面向社会公开招聘编外合同制工作人员46名。为确保本次招聘工作公开、公平、公正,特制定本方案。 一、公开招聘的原则及程序 (一)坚持德才兼备、任人为贤的原则; (二)坚持按需设岗、按岗招聘的原则; (三)坚持公开、平等、竞争、择优的原则; (四)通过人才自愿储备报名,单位分阶段、多批次自主选拔录用人才。 招聘工作按照制定的招聘计划,发布招聘公告、报名、资料审核、笔试、面试、体检、政审合格后予以进入临床试用。 二、招聘人数、工作地点及职位 招聘专业技术人员46名。 工作地点:黔西市中医医院总院(法院路26号)、金街院区(国医馆)、金阳院区(原皮防站)。 具体招聘岗位及要求详见《黔西市中医医院2022年面向社会公开招聘编外合同制工作人员岗位一览表》。 三、招聘对象及报考条件 (一)招聘对象及报考条件: 1、具有中华人民共和国国籍。 2、拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,具有良好的政治素质和品行,具有为人民服务的思想,遵纪守法。 3、安心应聘岗位工作,具有较强的事业心和责任感。 4、具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力。 5、身体健康、符合应聘岗位要求的身体条件。 6、报考人员年龄要求在18周岁以上,35周岁以下(1987年7月26日及以后出生),具有主治医师资格者,年龄可放宽至40周岁(1982年7月26日及以后出生),具有副主任医师资格者,年龄可放宽至45周岁(1977年7月26日及以后出生)。 7、应届毕业生在2022年7月31日前,需取得岗位要求的毕业证、学位证。 8、报考者所提交的报名材料必须真实、准确。 (二)有下列情况之一者,不受理报名: 1、曾因犯罪受过刑事处罚的。 2、受过党纪、政纪处分所规定的限制期内的。 3、涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的。 4、不符合招聘岗位所要求的相关资格条件的。 5、其他按法律法规规定不符合报考条件的。 四、招聘程序 (一)报名时间:2022年7月25日--12月31日 现第一批次报名时间:2022年7月25日、26日(上午8:30--12:00,下午14:00--17:30) (二)报名方式:现场报名与网络报名。 1、现场报名要求: (1)报名表一份(纸质档); (2)毕业证书和学位证书、效验期内电子学历注册备案表;应届毕业生暂不能提供毕业证书和学位证书的,需提供就业推荐表(附成绩单)、效验期内学籍在线验证报告; (3)有效期内的身份证; (4)岗位所需要的其它相关材料(相关资格证、执业证、规培合格证或规培基地出具的2022年规培结束相关证明); (5)本人近期一寸彩色免冠照1张; (6)个人荣誉、表彰、奖励等相关证书; 以上证件审原件收复印件,报考人员携带以上资料到行政办公区人事科报名。 2、网络报名要求:网络报名采取邮箱投递的方式,符合应聘条件考生按照现场报名要求的资料扫描在同一个Word或PDF文件(勿以散件形式发送),打包压缩发至邮箱450005868@qq.com/1056838354@qq.com,邮件请注明“应聘岗位名称+姓名+是否有规培证或执业证”,不按报名要求发送资料的一律视为报名不合格。 3、以上两种报名方式成功后,有关考试信息统一在黔西市中医医院微信公众号、订阅号上进行发布,请考生密切关注,若考生未能及时查看考试信息而引起的后果由考生自行负责。 五、资格审查 由医院人事科对报考人员资格进行审查,报考人员应提供真实有效的资料,资格审查贯穿于招聘工作全过程,如在招聘过程中发现报考人员有违规违纪、材料不齐、提供虚假信息或报考人员不符合报考条件等情况的,医院有权随时取消其应聘资格。 六、考试流程及时间安排 (一)优先安排面试人员范围 1、优先安排面试人员范围 高学历(全日制硕士研究生及以上)、高职称(中级及以上职称)、具备住院医师规范化培训合格证、执业医师等人才“一人一议”、“即来即议”的方式直接安排面试,按面试成绩由高分到低分且面试成绩须达到60分及以上,提前批次进入下一环节,通过体检、政审合格后进入医院试用。优先面试录用人员占岗位需求表招聘总人数。 (二)笔试 1、领取准考证时间及地点: 领取时间:2022年8月3日(上午8:30--12:00,下午14:00--17:30) 领取地点:凭本人有效身份证到黔西市中医医院行政楼一楼医务科领取。 笔试时间:2022年8月4日上午9:00--11:00。 笔试地点:详见准考证。 2、笔试采用闭卷考试方式进行,笔试成绩按百分制计分,占总成绩50%。 笔试范围:拟招聘岗位相关的专业理论知识及基础知识。 (二)面试: 1、面试时间:2022年8月5日上午9:00--18:00。 2、面试地点:详见准考证。 3、面试内容:专业知识、语言表达能力、综合分析能力等。 4、面试分值:面试成绩按百分制计分,占总成绩50%。 (三)成绩公布: 在面试工作结束次日公布成绩,按笔试、面试考试分数各占50%计算总成绩。在总成绩60分及以上人员中,成绩由高到低等额确定聘用人员,招聘岗位成绩无一人及格(60分及以上)的,取消该岗位招聘计划。 成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。成绩末位并列的,按实际成绩计算,如仍并列的,面试分数高者进入下一环节。 成绩在黔西市中医医院微信公众号、订阅号进行公布。 七、体 检 (一)面试结束后进入体检环节。参加体检的应聘人员按拟聘用人数1:1的比例,成绩从高分到低分确定体检人员名单。体检项目检查齐全无空白项,体检结果合格后方可进入下一环节,因个人原因放弃体检、体检项目未检查完或体检项目不合格的,取消进入下一环节资格。 (二)体检时间: 在成绩中一并公布。 (三)体检地点:黔西市中医医院金街院区(莲城金街体检中心进行体检,费用自理) (四)体检时须携带本人有效证件(身份证)便于核对。 八、政审要求 需考生提供户籍所在地公安部门出具无违法犯罪记录证明。 九、办理聘用程序 (一)经过体检、政审合格的考生,由黔西市中医医院按规定办理聘用手续。 (二)拟聘用人员须在规定时间到黔西市中医医院报到,未按要求在规定时间内报到的,取消聘用资格。 (三)聘用人员实行试用期制度,试用期内考核不合格的,取消聘用。 十、工作要求及注意事项 (一)此次招聘活动各环节严格按照贵州省人事考试信息网发布的《贵州省2022年人事考试新冠肺炎疫情防控要求(第四版)》要求,落实好疫情防控措施。 http://pta.guizhou.gov.cn/zxdt/791290.html (二)招聘工作要主动接受纪检监察机关和社会各界监督。工作人员和考生要严格遵守有关规章制度,如有考生违反或弄虚作假的,一经查实,取消其报考资格。 (三)本《招聘实施方案》由黔西市中医医院人事科负责解释,未尽事宜由医院人员招聘领导小组研究决定。 其他 凡经我院招聘录用人员,试用时间为1-3个月,试用期满后经科室、医务科考核合格后方可正式聘用,与医院签订聘用合同。试用期间若不服从医院及科室安排,工作不认真,态度不端正,达不到工作岗位要求,院方将按照《黔西市中医医院试用人员管理制度》终止在院试用,并取消其聘用资格。 咨询电话:黔西市中医医院人事科 0857-4615598 黔西市中医医院医务科 0857-4893066 监督电话:黔西市中医医院纪委 0857-4615686
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